Module der Weiterbildung „Die Organisation der Zukunft – Leadership und Organisationsentwicklung mit INCLUDE“
Die Weiterbildung ist in sechs Module unterteilt. Die Module können sowohl einzeln als auch im Gesamtpaket gebucht werden.
Die 6 Module im Überblick
Wie werde ich ein inklusiver Leader? |
Leadership und Beziehungen leben - Facilitation und Co-creation |
Organisationen neu denken - zukunftsfähige Strukturen und Governance |
Prozesse inklusiv gestalten - Raum für Partizipation, Diversität und Chancengleichheit |
Compliance in inklusiven Organisationen – rechtliche Vorgaben und Organisationskultur |
Feminist Leadership – für ein gerechteres Miteinander |
Sowohl die Weiterbildung als auch die einzelnen Module sind nach der Akkreditierungs- und Zulassungsverordnung Arbeitsförderung (AZAV) zertifiziert.
Bei der erfolgreichen Teilnahme an einem oder mehreren Modulen erhalten Sie eine entsprechende Teilnahmebestätigung. Bei der Buchung des Gesamtpakets der Weiterbildung erwerben Sie ein Zertifikat.
Haben Sie Interesse an den einzelnen Modulen, an der gesamten Weiterbildung oder haben Sie Fragen? Kontaktieren Sie uns! Wir beraten Sie gerne: per E-Mail info@emcra.eu oder Telefon +49 (0)30 3180 1330.
Sebastian Wolf, Goethe Zentrum Surabaya-Indonesien, WISMA Jerman, Berlin, Managing Director/ Unternehmensführung
»Ich möchte mich nochmals für Ihren Kurs und Ihre kompetente Lehrtätigkeit bedanken! Ich hätte nicht gedacht, dass mir der Kurs solch einen Mehrwert beschert. Auch Aufgrund dieser Qualifikation zum EU-Fundraiser war es mir möglich zum Geschäftsführer einer indonesisch-deutschen Stiftung aufzusteigen.
Ich leite nun ein Team mit 25 Mitarbeitern und profitiere sehr von ihren Methoden! Ab Mitte 2017 werde ich zusätzlich einen EU-Bereich in der Stiftung aufbauen, um neben deutsch-indonesischen - auch europäische Projekte zu managen. Ich werde Sie stets weiterempfehlen.
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